Neo-Liberalizm
Tarih: 08.09.2008 | Görüntülenme:Loading
Klasik liberalizmin babası John Locke’dur. Ancak öğretisinin bazı unsurlarını İ.Ö. 4. yüzyılda Romalı Stoacıların düşüncelerinde bulmak mümkündür. 1690 yılında yayınlamış olduğu "Second Treatise on Government" adlı kitabında Locke, kişi ile devlet arasındaki ilişkiler hakkında üç önemli kavram geliştirmiştir.
18. ve 19. yüzyıllarda, ekonomistler, piyasalarda mevcut olan ve kendi kendini düzenleyen faktörler sayesinde kaynakların sürekli olarak en fazla değer verilen kullanımlara yöneldiğini ve ekonomik kalkınma sağladığını açıklamışlardır.
Açık piyasaların, israfı kaldırmak ve tüketici isteklerindeki değişmeleri süratle cevaplandırmak hususundaki rolüne ağırlık veren klasik liberaller, piyasaya girişi önleyen ve rekabeti sınırlayan tertiplere karşı çıkmışlardır.
Klasik liberaller, belediye hizmetlerinin kurulmasına, mesleklere girmek için lisans mecburiyetinin konmasına, dış ticarete sınırlamaların getirilmesine, göçlere kota konmasına ve devlet kuvvetinin rekabeti önlemesine karşı çıkmaktadır. Bunlara rağmen klasik liberaller, tam "laissez faire" nin savunucuları değildir. Devletin yapmasını istedikleri şeyler milli savunma, polis kuvvetleri, sağlık, sanayi güvenliği liman ve baraj gibi yatırım projelerinin yapımı, yaratıcılığı teşvik etmek için patent sistemi, sağlam ve emniyetli bir paranı sağlanmasıdır.
Klasik liberalistler gibi neo-liberalistler de kişinin ekonomik ve manevi yükselmesini savunmaktadır. Klasik liberalistlerden farklı olarak neo-liberalistler, devletin piyasada fırsatlar yaratmak ve kişilerin, özellikle toplumun en fakir üyelerinin durumlarını düzeltmek için daha aktif bir rol oynamasını ileri sürmektedirler.
Jeremy Bentham, John Stuart Mill, T.H. Green, Alfred Marshall, A.C. Pigou, J. A. Hobson, John Dewey, John Maynard Keynes, John Kenneth Galbraith ve John Rawls gibi neo-liberalistler, gelirden ve servetten artan oranlı vergi alınmasını, devletin eğitim, sağlık, park ve şehir plancılığını finanse etmesini, çeşitli sanayilere sübvansiyon vermesini (marjinal bir arz birimi üretmenin sosyal maliyetinin sosyal faydasına eşit veya ondan büyük olması şartıyla), miras yolu ile intikal eden servetin vergilendirilmesini ve kaynak işsizliğini azaltmak için toplam talebin yönetilmesini savunmaktadırlar.
Neo-liberalistler, kişisel hürriyeti pozitif bir şekilde tanımlamakta ve sosyal reform için kanunların kullanılmasına karşı çıkmaktadırlar. Klasik liberalistlerden farklı olarak, neo-liberalistler kişilerin topluma doğal bazı haklarla girdiklerini kabul etmemektedir. Özel mülkiyeti, kişisel hürriyeti ve açık piyasaları en geniş kitleler için en büyük faydayı sağladıkları için savunmaktadır.
Uygulamada müdahalenin boyutlarını ve sınırlarını tespit konusunda sezgiyle hareket etmesine karşın, neo-liberalizm Batı demokrasilerinde son yüzyılda çok büyük etki yapmıştır. Ancak neo-liberalizm, zamanla sosyalist programlara yakınlaşmış ve sanayiyi millileştirmeye doğru kaymıştır.
Çok az kontrol ile süratli sonuçlar sağlayan programlar, zamanla daha fazla kontrole ihtiyaç yaratmış, sanayinin millileştirilmesi kaçınılmaz olmuştur. Hükümet kontrolünün tırmanma eğilimi klasik liberalistler tarafından tahmin edilmiştir. 1944 yılında "The Road to Serfdom" adlı eserinde Friedrich A. Hayek ve 1951 yılında "Socialism" adlı eserinde Ludwig von Mises, müdahalenin bu şekli alacağını önceden tahmin etmişlerdir.
Müdahale sonucu kurulmuş olan bürokrasiler, ekonominin bir çok sahasında özel karar vermenin yerini almışlardır. Bunun sonucunda teşebbüs gayreti çok gerilemiş bulunmaktadır. Neo-liberalizm refah devletinin içinde bulunduğu karışıklık ortamında gerilememiş olsa bile, başlangıçtaki çekiciliğinden çok şey kaybetmiştir.
Makaleyi Derecelendirin:
Toplam oy: 0, Oran: 0/5
Etiketler
- Son Ders Yardımcıları Makaleleri
- Avrupa Birliği İle Müzakere Süreci
Yazar: Nazan | Tarih: 30.01.2009AB'nin aday ülkelerle yürüttüğü müzakereler, aralarında mal, kişi, hizmet ve sermayenin serbest dolaşımı, rekabet politikası, tarım, balıkçılık, ulaştırma, çevre, enerji, sanayi, ... - Kamu İdarelerinde İç Denetçiler
Yazar: Nazan | Tarih: 03.01.2009İç denetçiler; Kamu idarelerince kaynakların etkili, ekonomik ve verimli kullanılması bakımından incelemeler yapar. İdarenin yapmış olduğu harcamalarının, mali işlemlere ilişkin karar ... - Mali Denetim
Yazar: Nazan | Tarih: 03.01.2009Genel bütçe kapsamında yer alan kamu kurum ve kuruluşları mali denetimleri 5018 sayılı Kamu mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu hükümlerine göre yapılmaktadır.5018 sayılı Kamu Mali Yönetim... - Bakanlıklar ve Müsteşarlıklar Denetim Organları
Yazar: Nazan | Tarih: 03.01.2009Teftiş Kurulu Başkanlıkları: Her bakanlığın veya müsteşarlığın teşkilatı ve görevleriyle ilgili olarak düzenlenen yasal mevzuatlarında; bakanlık teftiş kurulları; bakanın veya mü... - Vesayet Denetimi
Yazar: Nazan | Tarih: 02.01.2009Yerinden Yönetim Kuruluşlarının merkezi yönetim tarafından, yasal düzenlemelerle sınırlı olarak denetlenmesidir.Merkezî idare, mahallî idareler üzerinde, mahallî hizmetlerin idarenin bü... - İdari Denetim
Yazar: Nazan | Tarih: 02.01.2009İdari denetim, idarenin yapmış olduğu işlem ve eylemlerin idari kuruluşlar tarafından denetlenmesidir. Bu denetim, aynı kamu tüzel kişiliği içinde yer alan iki merciden birinin diğerinin ... - Kamu Yönetiminde Etik Yönetim - Etik Kurulu
Yazar: Nazan | Tarih: 02.01.2009Kamu yönetiminde etik, devlet ve kurumlarına karşı güven oluşturmanın ve bunu korumanın hayali unsurudur. Etik ayrıca, kamudaki uygulamaların, teamüllerin ve genelde davranışların sınan... - Baskı Grupları ve Kamuoyu Denetimi
Yazar: Nazan | Tarih: 02.01.2009Kamuoyu denetimi, bireylerin zihinsel uyanmalarıyla doğru orantılı gelişen bir denetim türüdür. Kamuoyunun denetleme fonksiyonlarını ifa edebilmesi için toplumu oluşturanların entelektüe... - Yargı Denetimi
Yazar: Nazan | Tarih: 02.01.2009İdarenin denetim yollarından birisi de yargı denetimidir. Bu denetim şekli de ana çerçevesini Anayasanın 125 inci maddesindeki “İdarenin her türlü eylem ve işlemlerine karşı yargı yolu... - Ombdusman Denetimi ve İdari Denetim
Yazar: Nazan | Tarih: 02.01.20091. Ombdusman Denetimi:Kamu Yönetiminin denetlenmesi ve kişilerin idare karşısında korunmasını amaçlayan metotlardan biridir. Kamu denetçisi ya da hakemi denebilir. Denetim metodu, yürütme a... - Kamuda Denetim
Yazar: Nazan | Tarih: 02.01.2009Türk Dil Kurumu sözlüğünde Kamunun ilk tanımı; bir ülkede yaşayan halkın bütünü, halk ve amme tanımlanmıştır. Ancak zamanla bu tanım halk hizmeti gören devlet organlarının tümü ... - Yetki Devri, Yetki Genişliği ve Yerinden Yönetim
Yazar: Nazan | Tarih: 29.12.2008* Yetki devri; aynı kurum içinde üst kademe yöneticinin, kendi iradesiyle bazı yetkilerini, bazı koşullarda alt kademedeki yöneticilere devretmesidir. Bu yetki devri yöneticinin iradesine gö... - Yerelleşme (Desantralizasyon)
Yazar: Nazan | Tarih: 29.12.2008Bilindiği gibi ülke yönetiminde kamu kesiminin hem örgütsel hem de fonksiyonel yapılanmasında iki ilke vardır: merkezi ve yerel yönetim. Yerel yönetim dendiğinde ilk akla gelen özellikler ... - Örgütte Dışsal Etkenler
Yazar: Nazan | Tarih: 09.12.2008Dışsal EtkenlerÖrgütler sistem yaklaşımına göre değerlendirildiğinde açık sistemli bir yapı olarak düşünülmelidir. Çeşitli girdileri veri olarak alıp işledikten sonra bunu çevrey... - Kamu Kurumlarında Halkla İlişkiler
Yazar: Nazan | Tarih: 07.12.2008Kamu kesiminde çalışanların başarı oranını yükseltmek için daha yakından etkili olan bazı noktaları şu şekilde sıralayabiliriz:1. Örgüt KültürüÖrgüt üyelerinin aralarındaki ve... - İletişimin Ekonomik Yanı: Maddi Taban Nasıl İşler
Yazar: Nazan | Tarih: 07.12.2008İletişim ekonomik boyutu, bazı ülkelerde iletişimcileri pekte ilgilendirmiyordu. Ta ki 1970’lere kadar. Bu döneme kadar ekonomik boyut çoğunlukla örgütsel iletişim içinde ele alınmışt... - Halka Yönetimin Çalışmaları Hakkında Bilgi Vermek
Yazar: Nazan | Tarih: 07.12.2008Halk, haklı olarak, kamu hizmetlerinin çabuk gerçekleştirilmesini ister. Vatandaşlar yol, su, elektrik, temizleme ve aydınlatma hizmetlerinin kesiksiz devam ettirilmesini kamu görevlilerinin zo... - Kamu Kesiminde Çalışanların Başarı Oranını Yükseltmek
Yazar: Nazan | Tarih: 07.12.2008Kamu kesiminde çalışanların başarı oranını yükseltmek için daha yakından etkili olan bazı temel noktaları şöyle sıralayabiliriz:1. EğitimKamu yönetimlerinden hizmet bekleyen halk top... - Kamu Yönetimlerinde Halkla İlişkiler
Yazar: Nazan | Tarih: 07.12.2008Kamu kuruluÅŸlarında halkla iliÅŸkiler çalışmaları, konunun eÄŸitimini almış kiÅŸilerle yapılmalıdır. Besleyici yankıdan gerektiÄŸi gibi yararlanılması, yalnızca önceki yapılan çalıÅ... - Yönetimin Halkın İsteklerini Bilmemesi
Yazar: Nazan | Tarih: 07.12.2008Demokratik bir kültürün gerçek manada yerleşmiş olduğu çağdaş ülkelerde halk farklı kuruluşlar aracılığı ile, örneğin basın gibi, isteklerini ve şikayetlerini yönetime ulaştırm...
Yorumlar (0)
Yorum Gönderin
Profesyonel bir yorumcu olmak için yorumlar.com'a üye olunuz.









